岗位职责：


1、起草和修改通告、文件等；


2、及时准确的更新员工通讯录；


3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；


4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；


5、负责公司人事招聘及培训管理；


6、负责公司行政后勤整体运作管理；


7、 负责公司7S管理推行；


8、负责公司企业文化宣导、修订。


岗位要求：


1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；


2、一年以上相关工作经验；


3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；


4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；